La capacità di costruire un bilancio e di trarne indicazioni sintetiche sull’andamento della gestione non è solo una competenza specialistica, ma anche un’abilità manageriale fondamentale. Durante il corso avremo modo di apprendere in modo razionale come si perviene contabilmente al…
Tutti i giorni affrontiamo problemi, ma non seguiamo un metodo. Quando il problema è complesso, e richiede il coinvolgimento di diverse professionalità ed enti, avere step e strumenti definiti può essere invece determinante. Il corso propone la strumentazione di base…
Trovare il candidato giusto per la propria azienda e per una specifica posizione non è più l’unico obiettivo di un recruiter. La carenza di profili fa emergere la necessità di migliorare la modalità di ricerca ma soprattutto, una volta “conquistato”…
Gli acquisti e gli approvvigionamenti in “outsourcing” attualmente hanno una importante rilevanza sia nella redditività industriale che nella flessibilità del sistema produttivo. Questo corso è finalizzato a spiegare, in modo semplice e pratico, in che modo è possibile applicare tecniche…
Il corso intende fornire ai partecipanti una visione chiara e operativa della finanza d’impresa, affrontando sia la comprensione degli equilibri finanziari che la pianificazione e la valutazione degli investimenti. Un percorso pensato per imprenditori e figure amministrative che desiderano gestire…
Per una difesa efficace, la tecnologia non è sufficiente: servono competenze, consapevolezza e formazione. Il fattore umano rappresenta infatti una delle principali vulnerabilità per la sicurezza informatica aziendale.
Obiettivi
Il corso intende rafforzare la conoscenza delle normative e delle principali…
Quali informazioni estrapolare dal bilancio d’esercizio? Che cosa racconta veramente dello stato di salute di un’azienda, delle sue prospettive, dei rischi e dei vantaggi competitivi? Il corso risponde a queste domande affrontando lettura e analisi del bilancio in maniera semplice,…
Tutti i giorni affrontiamo problemi, ma non seguiamo un metodo. Quando il problema è complesso, e richiede il coinvolgimento di diverse professionalità ed enti, avere step e strumenti definiti può essere invece determinante. Il corso propone la strumentazione di base…
Obiettivo di questo modulo è proporre, discutere ed analizzare insieme alcuni modelli per la gestione amministrativa, commerciale e produttiva dell’impresa quali: analisi del personale, statistiche commerciali e di produzione, modelli di reporting per la gestione dell’Impresa Il corso è rivolto…
Dalla lettura dei numeri alla costruzione di scelte consapevoli nella gestione del personale. In un contesto in cui le risorse umane sono chiamate a contribuire attivamente agli obiettivi di business, la capacità di leggere e interpretare i dati diventa una…
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